支付给个人500元以下的小额劳务报酬，是否需要为其申报个税呢？

企业支付给个人500元以下的劳务报酬，属于小额零星支出，根据《企业所得税税前扣除凭证管理办法》规定，可以凭注明收款单位名称、个人姓名及身份证号、支出项目、收款金额等相关信息的收款凭证税前扣除，无需个人再到税局**。劳务报酬所得，个人所得税方面，按次预扣预缴，每次收入不超过4000元的，扣除费用为800元，那么支付给个人的劳务报酬不超过500元，实际预扣预缴的税款为0，此时支付报酬单位还需要为其申报个税吗？

在个人所得税方面，纳税人产生了所得，就需要申报，除了经营所得由纳税人自行申报以外，其他形式的所得均由扣缴义务人代扣代缴。劳务报酬所得属于综合所得范畴，按年计征，按期或按次预缴，次年3月1日至6月30日办理上年度综合所得汇算清缴。

劳务报酬所得的扣缴义务人为支付报酬方，扣缴义务人的扣缴义务并不是看是否产生扣缴税款，原则是有税扣税，无税正常申报。扣缴义务人没有按照《税收征收管理法》的规定履行申报义务，也属于违法行为，被查将会面临税务机关的行政处罚。