太爷爷去世女子请假奔丧被老板怼 丧假是指哪些亲属

家里有老人去世的话家里人肯定要回去奔丧的，近日有位女子因太爷爷去世请丧假被老板给怼了，看看具体情况是什么样的？丧假的话一般是指哪些亲属的？

天津，王女士的太爷爷去世，她向公司请丧假，公司领导不同意，说太爷爷不是直系亲属，不能请丧假。王女士只好改请年休假，公司领导说这可以，王女士就请了两天年休假。没想到，两天没处理完后事，王女士想再请一天年休假，却遭到公司领导质问：“你亲戚家的问题和你有什么关系？”

除此之外，王女士还被质问：“你公司有什么贡献？”被教育：“你是上班不是上学！”王女士表示，自己请年休假都不行？公司领导说，这需要提前说，要不然“你的工作谁做？”王女士气的回怼：“我太爷还得看我什么时候做完工作再死？”

聊天记录显示，王女士在这家公司工作期间，13个月里，除了阳了的时候，此前从没请过假。而公司当场招聘她的时候，给她承诺的工资是4500元每月，但之后一直按2300元发的。而公司领导则反复以“请假有制度”，女子的请假要求不符合公司制度为由，拒绝女子的请假要求。

最终，女子见领导无法沟通，愤而辞职。

看了这聊天记录，女子在这家单位是做人事工作的，按理说，应该不是那种她不去，公司就无法运作的角色。领导这样连多一天假都不批的态度，实在让人无法理解，难怪许多网友看了这件事后，质问这领导“是不是石头缝里蹦出来的？”

一、女子为什么不能休丧假？

而许多人对这件事也感同身受，对现在的丧假制度提出质疑，比如只有直系亲属可以，时间太短等。

其实，目前的丧假制度，还是1980年规定的，是当时国家劳动总局、财政部联合下发的通知。

根据这个通知，职工的直系亲属去世时，单位领导根据具体情况，可以酌情给予一到三天的丧假，直系亲属死亡时在外地，而且需要本人去外地料理丧事的，可以根据路程另外给予路程假。

而这里的直系亲属，根据《民法典》的规定，就是父母、子女、配偶，祖父母、外祖父母等是旁系亲属，不在直系亲属的范围内。

这个事件里，女子的太爷爷去世，原则上确实不属于直系亲属范围，公司不同意女子休丧假倒也不算错。

二、女子能不能休年休假？

不过，不能休丧假，不代表女子不能请事假，也不代表女子不能请年休假。

所谓年休假，是指机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，法定的享受带薪年休假的制度。这个休假不需要任何理由。