大学生“白菜化”，数千万岗位遭遇滑坡，是怎么回事？

大学生“白菜化”与职位滑坡

随着大学生的毕业季即将到来，许多应届毕业生开始寻找他们未来中的第一份正式工作。但是，他们往往认为，只有拥有学士学位，年薪至少7000至8000元，才能获得本科毕业生的资格。因此，随着越来越多的大学生进入“白菜化”状态，数千万个职位出现滑铁卢，空缺无人问津。

然而，造成这种状况的主要原因是低工资无法维持日常生活。许多公司往往采用低薪水来招募大量员工，这使得高薪水职位的空缺加大。同时，大学生们对于自己想要从事的职业也缺乏清晰的认识与理解，对职业发展缺乏规划，从而造成了大学生“白菜化”的现象。

因此，对于大多数应届毕业生来说，找到一份适合自己的工作并不是件容易的事。他们需要更加清晰地认识自己，了解自己的职业兴趣和发展方向，才能更好地切入适合自己的职业市场。

大学生就业压力降低与“躺平”文化

现今社会大学生面临的就业压力相对于以前有所降低，他们往往抱持着“躺平”心态。而这种心态恰恰是导致他们找不到工作，甚至是找到工作但不稳定的关键因素。

“躺平”的人往往不考虑未来的发展，更不主动寻找适合自己的机会，而仅仅只是选择看上去安逸舒适的状态。但是，在这样的状态下，大学生容易感到孤独和无聊，生活乏味并且没有方向感。

因此，我们应该改变心态，积极面对就业挑战，寻求更多的就业机会，努力成为自己所期望的人。

大学生的发展诉求

随着年龄的增长，大学生最终将面临成家立业的选择。因此，为了拥有更好的未来，他们不能在家里“啃老”。

大学生们希望获得优厚的收入和发展空间，发展出自己的特长和优势。他们希望在职场上展现自己的实力和能力，并被肯定和认可。

但是，就算大学生们已经拥有较高的学历和知识背景，他们仍然需要花费时间和经历去适应职场环境。他们需要努力地提升自己的能力，提高职业技能，才能在职场中获得竞争优势。

技术工人缺乏与技能培训的重要性

据统计，目前中国缺乏2200万技术工人。然而，许多工厂和企业缺乏工作机会，却仍然得不到大学毕业生的青睐。

其中，制造业实际上是最稀缺的，许多工厂因欠缺技术工人而陷入困境。在技术岗位上，员工每天需要工作10个小时，需要高度集中在自己的岗位上，没有任何松懈。这对于年轻的大学生来说，他们难以承受这样的工作强度，因此很少有人会选择这样的工作。

如果毕业生想要增加收入，他们需要将更多的时间和精力投入工作中。年轻人很难坚持，即使一开始充满热情，也会逐渐被消耗掉。因此，对于那些有意向进入技术工人行业的人，他们需要在工作中不断提高自己的工作技能和能力，以方便日后的发展。

大学生就业心态的转变

过去，大学生毕业后往往不愿意选择基层工作，但现今随着就业形势的变化，许多大学生开始改变心态，愿意在基层工作中积累经验，为将来的发展打下坚实的基础。这也意味着，当今社会要想吸引大学生到基层工作中来，需要采取更多的措施，如提高工资待遇、改善工作环境以及提供职业发展前景等。

综上所述，对于大学生来说，选择与自己的专业匹配的工作是很重要的，同时需要建立正确的工作态度和就业心态，不断自我提升，适应各种职场任务的挑战，同时需要了解不同职位的特点，掌握必要技能和知识。

总的来说，只有在积极面对就业挑战和寻找适合自己的职业市场的基础上，大学生才有可能在职场中获得更好的发展和更广阔的未来。

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