本科生就业处境为何最尴尬？

就业一直是大家关注的话题之一，无论是大学生还是职场人士都存在着就业难的问题。而本科生在这个问题中处境尤为尴尬。本文就本科生的就业处境进行详细探讨。

高校的大规模扩招是造成本科生就业难的根本原因，这是大家都十分清楚的。为拉动经济增长，各地纷纷通过高校的扩招来促进消费、推动经济社会的发展。但是现在已经不是25年前的1998年了，经济社会已经进入一个比较稳定的时期，过多的扩招只会带来递减效应。

例如湖南省在2022年扩招了2.8万人，这是公办本科大学11所扩招的数据，如果加上70多所高职高专和部属院校在湖南扩大的招生计划，那么2022年湖南的扩招人数至少超过了4万人。据了解，2023年湖南依然将维持这种扩招的态势。除了湖南，安徽、江西、湖北、福建等地也在大规模扩招。实际上，大学生的数量已经足够多了，社会上很多大学生找不到工作，只能去从事一些相对低收入的职业。社会上的就业岗位有限，这也是本科生就业尴尬的另一个原因。

其实，试想一下，如果社会上就业岗位供需平衡，本科生就业的问题就会迎刃而解了。然而现实情况是就业市场供需失衡，导致就业难。我们都听说过因为就业难而毒发身亡的学生，这些学生所处的环境使他们感到绝望。本科生最主要的问题还是因为不少行业所需的职位要求高，而本科生的基础比较薄弱，尤其在专业技能方面。市场上的高薪岗位不色于珑裆，而求职者却过于热烈，这本来就导致了就业市场供需失衡。事实上，当我们看到一些专项的就业汇报，那些从事软件、建筑、数据分析等行业的毕业生就业比其他毕业生要容易一些，这实际上还是和职业所需的基础技能有关系的。